岗位职责：
1、负责日常运营相关的行政事务，包括办公室、宿舍、会务、接待等相关工作；
2、负责合同管理相关的工作事务，包括数据录入、状态跟踪、单据办理等相关工作；
3、协助代表处负责人执行和监督公司的各项规章制度；
4、负责各类数据统计、考勤、文案、后勤工作；
5、负责员工入离职手续的办理；
6、做好上传下达综合协调。
任职要求：
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历，年龄20-35岁；
2、二年以上文秘或行政类相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本的公文处理和数据处理能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、有较强的沟通协调能力及客户服务意识。